سلم رواتب المعلمين 1442 الجديد
سلم رواتب المعلمين 1442 الجديد، هو أحد اللوائح التي أصدرتها وزارة التعليم “Ministry of Education” بالمملكة السعودية، الذي توضح فيه البيانات الخاصة بالزيادة السنوية والعلاوات في مرتبات المعلمين والمعلمات بالمملكة، والتي تتدرج وفقًا لدرجة المعلم بالوزارة، وتتحدد العلاوة الخاصة بكل معلم ومعلمة بالمملكة بناءً على عدة معايير نتعرف عليها في السطور التالية، بالإضافة للشروط التي يجب توافرها بالمعلم والعاملين بالوظائف التعليمية للحصول على المكافآت والعلاوات والبدلات بالإضافة للراتب الأساسي، بالإضافة للحد الأدنى والحد الأقصى لصرف العلاوات للمعلمين بجميع المستويات والرتب.
سلم رواتب المعلمين 1442 الجديد
يشتمل القرار الصادر من وزارة التربية والتعليم بشأن سلم رواتب المعلمين الجديد على العلاوات الخاصة بالعديد من درجات ورتب المعلمين التربويين والغير تربويين، والتي تتحدد علاوة كلٍ منهم وفقًا لدرجته ورتبته، ويمكن الإستعلام عن نسبة العلاوات المقدمة من خلال زيارة الموقع الرسمي لوزارة التربية والتعليم بالمملكة السعودية، ومن المقرر تطبيق القرار بعد موافقة مجلس الوزراء السعودي عليه خلال فترة 180 يوم من تاريخ الصدور.
- المعلم المساعد.
- المعلم.
- المعلم الممارس.
- المعلم المتقدم.
- المعلم الخبير.
وصدر القرار بالتعاون مع وزارة التربية والتعليم ووزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية ووزارة المالية، وذلك تكريمًا لجهود المعلمين وضمان حياة كريمة لهم ولذويهم.
إقرأ أيضًا: وزير التعليم يوضح موقف رواتب المعلمين من التأمينات
المعايير التي تحدد سلم رواتب المعلمين والعلاوات والمكافآت
تتحدد رواتب المعلمين والمعلمات والمكافآت، التي تقدمها لهم وزارة التربية والتعليم تقديراً لجهودهم في تعليم النشء وتثقيفه وفقًا لعدة معايير، كما تتحدد مقدار العلاوات أيضًا بناءً على المعايير التالية:
- سنوات الخبرة للمعلم
- المؤهل التعليمي
- الأداء الوظيفي
- درجة العمل الخاصة بالمعلمين والمعلمات
شروط الحصول على المكافآت والعلاوات للعاملين بالوظائف التعليمية
تكون العلاوات والمكافآت متاحة وفقًا للشروط التالية:
- ألا تقل عدد سنوات العمل بالوظيفة التعليمية عن 10 سنوات كاملة.
- تتضمن المكافآت والعلاوات المقررة للعاملين بالوظائف التعليمية فترات التدريب.
- يمكن الحصول على مكافأة نهاية الخدمة للعاملين بعد إتمام المهام باللائحة الجديدة.
- يحصل الموظف بالوظائف التعليمية على المكافأة الخاصة بالوظيفة السابقة في حالة نقله لوظيفة غير مدرجة بلائحة علاوات ومكافآت الوظائف التعليمية.
إقرأ أيضًا: لائحة الوظائف التعليمية الجديدة 1441
الحد الأدنى لسلم رواتب المعلمين الجديد
في بيان مجلس الوزراء السعودي، تحدد الحد الأدنى لراتب المعلم الممارس من المستوى الأول والحاصل على المؤهل الجامعي الغير تربوي، بحيث يكون 7570 ريال سعودي، على أن يكون الحد الأدنى لراتب المعلم الممارس من المستوى الأول والحاصل على شهادة جامعية تربوية يكون 8070 ريال سعودي، بحيث يكون الحد الأقصى للمعلم الممارس 16390 ريال سعودي.
بينما تحدد الحد الأدنى لراتب المعلم المتقدم هو 9950 ريال سعودي، على أن يكون الحد الأقصى 19450 ريال سعودي، وفي حالة المعلم الخبير، تحدد الحد الأدنى للراتب ليكون 12650 ريال سعودي، بينما يصل الحد الأقصى 23170 – 25000 ريال سعودي، ويتحدد وفقًا لسنوات الخبرة والكفاءة والجودة في الأداء الوظيفي.
الحد الأدنى والحد الأقصى لعلاوات المعلمين 1442
بينما تحددت قيمة العلاوة السنوية للوظائف التعليمية بناءً على المستويات والرتب كما هو مبين في التالي:
- معلم المستوى الأول يُمنح علاوة قدرها (300-600) ريال سعودي.
- معلم المستوى الثاني يُمنح علاوة قدرها (320-620) ريال سعودي.
- معلم المستوى الثالث يُمنح علاوة قدرها (340-640) ريال سعودي.
- معلم المستوى الرابع يُمنح علاوة قدرها (310-580) ريال سعودي.
- معلم المستوى الخامس يُمنح علاوة قدرها (380-510) ريال سعودي.
- معلم المستوى السادس يُمنح علاوة قدرها (400) ريال سعودي.
إقرأ أيضًا: تحميل دليل المعلم المتميز الاصدار الثالث 1440هـ – 2019 م
في النهاية أوضحنا القرار الخاص بتعديل سلم رواتب المعلمين والمعلمات بالمملكة السعودية للعام 1442هـ، وفقًا لمختلف مستويات ورتب المعلمين، بالإضافة لشروط تطبيق القرار للعاملين بالوظائف التعليمية، ومعايير تحديد العلاوات والرتب في الوظائف التعليمية، وتابعونا لمعرفة المزيد.
